Werving & selectiebureau Talentplatvorm heeft verfrissende kijk op de wereld van techniek
AlgemeenDRACHTEN - David Toering, oprichter en eigenaar van Talentplatvorm in Drachten gelooft in een oneindig spel zonder winnaar en verliezer en geen obsessie met winnen, geld en korte termijn. Een proces waarbij niet de vacature van de intermediair centraal staat, maar de menselijke waarden. De (latent) oriënterende technici op de arbeidsmarkt.
Waar sta je in het leven, wat heb je nodig en waar krijg je weer energie van. Geen intake met standaard vragenlijstjes, maar een carrière-adviesgesprek met oprechte en gerichte aandacht. "Sollicitatiegesprekken komen niet voor in onze vocabulaire", zegt Toering. "Bij ons heet dat kennismaken. We leven in een wereld van omgekeerde werving en selectie waarbij functies gecreëerd worden voor passende persoonlijkheden met wilskracht, passie en ambitie. Ik zeg: "Solliciteer eerst op een prettige bedrijfscultuur en pas daarna op een vacature"."
"Sinds 2003 (15 jaar) bogen wij op ervaring in het vinden en verbinden op de technische arbeidsmarkt in Noord-Nederland. Vacatures in de hogere techniek en management. Wij signaleren de talenten van professionals met achtergrond Werktuigbouwkunde, Elektrotechniek, Mechatronica, Technische Bedrijfskunde en Chemische technologie. Dit doen we op een proactieve, effectieve en marktgerichte werkwijze."
"Dagelijks leggen we vanuit Drachten de rechtstreekse verbinding tussen de (latent) oriënterende sollicitanten en de oriënterende bedrijven met (latente) vacatures. Dit vertaalt zich in een haarscherpe analyse. Talentplatvorm met een "V" kenmerkt zich door een platte vorm cq. organisatiestructuur, met korte lijnen en adequaat schakelen. Een podium waar beide partijen elkaar treffen in techniek en talent," zegt Toering. "Een cultuur waar transparantie, betrokkenheid en het 'wij-gevoel' hand-in-hand gaan. Wil je discreet met mij in gesprek? Mail naar info@talentplatvorm.nl."
